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华东公司多举措筑牢廉洁防线

2019-08-09 14:23:46 官方网站 阅读

本报杭州讯(通讯员 张敏)华东公司通过筑起“规范墙”、用好“多面镜”、上好“警示课”等方式,筑牢党员干部廉洁防线。

 筑起“规范墙”,以制度规范人。一是完善监督议事制度。修订《华东公司监督委员会议事规则》,明确财务资金、选人用人、劳务招议标、食堂小卖部管理等9项年度监督重点,构建清晰、明确、规范的风险防控体系。二是完善联系点制度。落实“一岗双责”,调整班子联系点,定期对项目共建、廉洁教育、预防措施、问题查处及整改等进行监督检查,提高监督的有效性和及时性。

 用好“多面镜”,以监督制约人。一是与“五进”活动相结合。开展廉洁工程“五进”活动,与参建单位签订施工合同时签订《廉政合同》或《廉洁工程共建协议》,定期召开劳务分包单位座谈会,实现“双诺双责”。制定具有工程管理岗位特点的廉洁从业规范、完善工地廉政公示制度,将“廉洁共建”延伸到一线,打造多方位全覆盖阵势。二是与联合检查相结合。采取日常检查、专项检查、受理投诉等形式,对落实“廉洁工程”规章制度、法律法纪教育、工程分包、投诉举报等情况开展检查,及时纠正处理隐患。

上好“警示课”,以案例警示人。一是注重警示教育。推进廉洁从业警示教育,将反贪拒腐、诚信守法与企业文化有机结合,采取“情景式观摩教育”“分析式警示教育”等方式,让“廉洁工程”先后走进浙江省法纪教育基地、合肥市警示教育基地。二是注重廉政文化宣传。在项目悬挂廉洁标语,设廉政报刊点、廉洁文化栏,邀请纪检监察机关开展法纪讲座,打造多方位、全覆盖宣传。三是注重廉政谈话提醒。对新任职领导干部和关键岗位人员,开展廉洁谈话20余人次,加强廉洁风险预防。

  



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